??? 5月9日上午，銀川市衛(wèi)計(jì)委在銀川市計(jì)劃生育服務(wù)中心五樓會(huì)議室舉辦了市衛(wèi)生和計(jì)劃生育系統(tǒng)醫(yī)院管理培訓(xùn)班，銀川市口腔醫(yī)院鄒業(yè)君院長應(yīng)邀作題為“領(lǐng)導(dǎo)者（管理者）應(yīng)具備的能力”的講授。市衛(wèi)計(jì)委田永華主任、劉東鵬副主任出席并聆聽了講座。市衛(wèi)生系統(tǒng)所屬醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)領(lǐng)導(dǎo)班子成員及其各級(jí)管理干部160余人參加了本次培訓(xùn)。

??? 鄒院長以其豐富的醫(yī)院管理經(jīng)驗(yàn)、通俗易懂、至誠至真、詼諧幽默的語言，深入淺出地闡述了對(duì)領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)、領(lǐng)導(dǎo)理念和思維、領(lǐng)導(dǎo)用人與激勵(lì)的獨(dú)到見解，并引經(jīng)據(jù)典，結(jié)合古今經(jīng)典案例，從人才的識(shí)別、吸引、使用和保護(hù)等方面進(jìn)行了詳細(xì)詮釋，強(qiáng)調(diào)了對(duì)人才培養(yǎng)和挖掘的重要性。同時(shí)，鄒院長指出：領(lǐng)導(dǎo)者（管理者）要勇于承擔(dān)責(zé)任，了解員工的需求，采取適當(dāng)?shù)姆绞郊?lì)他們充分發(fā)揮才能，利用PDCA等管理模式，有效提高管理水平。

??? 鄒院長的講授得到了市衛(wèi)計(jì)委領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定，也受到了講座聆聽者們的一致好評(píng)，引發(fā)了大家對(duì)新醫(yī)改形式下如何吸引和使用人才、提高醫(yī)院管理水平和醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量等問題的深入思考。